יש לנו מנקה בבנין כבר כ-5 שנים. כאשר הוא התחיל לעבוד אצלנו ועד הבית חתם לו על מסמך הודעה על העסקתו לביטוח הלאומי, אך מעולם לא שולם עבורו ביטוח לאומי ותמיד היינו בטוחים שהוא עוסק מורשה ואנחנו לא מעסיקים שלו. לא שילמנו לו כל זכויות סוציאליות והוא מעולם לא ביקש זאת. לעיתים רחוקות היה מודיע שלא יוכל להגיע ביום מסויים. שילמנו לו בהמחאה פתוחה (על-פי בקשתו לא לרשום את שמו על ההמחאה) אחת לחודש ולא קיבלנו ממנו קבלה. לא סיפקנו לו את כלי עבודתו או חומרי ניקיון. הוא דאג לכך עצמאית.
היום, לאחר ויכוח, הוא אמר לי שהוא רוצה להפסיק את עבודתו בבנין שלנו והוא הלך הביתה ולא ניקה היום. הוא ביקש שנשלם לו פיצויים.
בערב הוא הודיע לי שהוא מוכן לחזור לעבוד מחר אך כשביקשתי שמעתה יספק לנו קבלה עם כל תשלום הוא סירב, בטענה שהוא אינו עוסק מורשה ואין לו קבלות. האם מתקיימים כאן יחסי עובד-מעביד? האם עלינו לשלם לו פיצויים? מה על שאר התשלומים (ביטוח לאומי, הבראה, חופשה וכדומה)?